עם נתוני האינפלציה של אוקטובר שפורסמו על ידי המכון הטורקי לסטטיסטיקה (TUIK) ב-3 בנובמבר, נקבעו הפרש האינפלציה של ארבעה חודשים ושיעור האינפלציה הכולל של ארבעה חודשים, שקובעים את העלאת השכר לשנת 2026 של עובדי מדינה וגמלאים.
פער האינפלציה בין העלאות שכר לעובדי מדינה לפנסיה נמצא על סדר היום של מיליוני עובדי מדינה, עובדי מדינה בדימוס, גמלאי ספר לימוד ו-Bağ-Kur. העלאות השכר והפנסיה של עובדי המדינה לשנת 2026 ייקבעו לאחר פרסום נתוני המדד לדצמבר בינואר. עובדי מדינה וגמלאים יתחילו לחשב את תוספות השכר שלהם לפי הפרש האינפלציה לחצי שנה. עם הודעת האינפלציה החודשית של 2.55 באוקטובר, ננעלה תוספת השכר לארבעה חודשים שיקבלו עובדי מדינה וגמלאים על בסיס הפרש האינפלציה. אז מה יתבססו השכר והפנסיה של עובדי המדינה על ההפרש באינפלציה לאורך 4 חודשים?
מה ההבדל באינפלציה ב-4 חודשים?
על פי נתונים משותפים של המכון הטורקי לסטטיסטיקה (TUIK), נתוני האינפלציה של אוקטובר פורסמו ב-3 בנובמבר.
האינפלציה הוכרזה כ-2.06 ביולי, 2.04 באוגוסט ו-3.23 בספטמבר. באוקטובר הוכרזה האינפלציה כ-2.55 והפרש האינפלציה לארבעה חודשים עמד על 5.00%.
כמה יקבלו פנסיונרי SSI ובא-קור בינואר?
עם ההכרזה על נתוני אוקטובר של גמלאי Textbook ו-Bağ-Kur של 2.55, האינפלציה בארבעת החודשים הסתכמה ב-10.25%.
לְפִיכָך; לגמלאים מ-SGK ו-Bağ-Kur תגיע לתוספת שכר של 10.25%.
מכיוון שהעלייה זו תבוא לידי ביטוי בשכר בינואר 2026, היא תהיה מצטברת לפי שיעור האינפלציה החודשי שיפורסם בחודשים נובמבר ודצמבר.
בכמה יגדלו הפארקים והגנים לפנסיה?
עובדי מדינה ועובדי מדינה בדימוס מקבלים הפרשי אינפלציה בנוסף למשא ומתן קיבוצי מוגבר.
על פי ההסכם הקיבוצי להעלאת השכר, עובדי מדינה ועובדים בדימוס יקבלו את העלאת השכר הראשונה של 2026 בינואר.
עם הודעת האינפלציה באוקטובר על 2.55 לחודש, האינפלציה הכוללת עלתה על 10.25%.
פער האינפלציה של 4 חודשים, הגורם המכריע בהעלאות שכר עובדי מדינה, הוא 5.00%.
לפי חישובים אלו, מגיעה לעובדי מדינה ולגמלאים תוספת כוללת של 16.56% אם תתווסף להפרש האינפלציה של 5.00% את רמת 11% שנקבעה במסגרת ההסכם הקיבוצי לקדנציה ה-8.
